广东白云学院高薪诚聘人力资源管理专业教师

发布时间:2021-04-14  点击数:


因学校新校区投入使用和专业招生规模不断扩大,根据专业建设需要,广东白云学院诚聘人力资源管理专业教师。


一、基本要求

1.硕士研究生及以上学历,企业管理、劳动经济学或相近专业(专业方向为人力资源管理者优先)。

2.熟悉人力资源管理信息化建设,能进行管理信息系统课程的教学;或具有较为丰富的人力资源管理6大模块实战经验;熟悉HRBP运作过程者优先。

3.有国际教育背景者优先。

4.热爱教育事业,身体健康,具备教师的基本素质,认同民办教育事业。


二、待遇

1.专职教师:硕士研究生年收入10~15万元人民币;博士研究生年收入15~20万元人民币;讲师年收入12~18万元人民币;副教授年收入15~25万元人民币;教授年收入20~30万元人民币;可面议。

2.退休返聘教师:基本工资(1500~3000元人民币)+课酬(150~300元/课时),也可参照专职教师执行。

3.享受国家法定的各种福利以及旅游费补助、节日慰问、免费体检等。


三、应聘方式

登录广东白云学院人事处网站(http://rlzy.baiyunu.edu.cn)填写《广东白云学院应聘人员登记表》,发送至学院人事处电子信箱,并提供个人业绩成果清单,邮件主题请注明:应聘岗位+学历+职称+姓名,合则约见。

联系地址:广州市白云区江高镇学苑路1号广东白云学院人事处   邮编:510450

联系电话:020-36093948, 36093608     传    真:020-36093892

电子信箱:bvtchrd@vip.163.com         

学院网址:http://www.baiyunu.edu.cn

联 系 人:张老师  杨老师


四、附件

广东白云学院应聘人员登记表(A4)2020.doc